Filialbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit

Sparkasse Bielefeld • Bielefeld

Bielefeld

ab 01.01.2026

Mehr als nur eine Bank

Unsere Sparkasse Bielefeld ist seit über 200 Jahren fester Bestandteil unserer Stadt – verlässlich und nah an den Menschen, mit einer Beratung, die echte Mehrwerte schafft.

Für die Führung eines unserer Filialbereiche suchen wir eine Persönlichkeit, die Menschen begeistert, Verantwortung übernimmt und Veränderung aktiv gestaltet.

Werden Sie Teil eines starken Teams – und prägen Sie mit uns die Zukunft unseres Vertriebes.

 

Aufgaben, die zählen

Sie…

  • führen Ihren Filialbereich in Kooperation mit ihrem Stellvertreter mit klarer Linie, Empathie und dem Blick für das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden.
  • übernehmen die Ergebnis- und Ertragsverantwortung für die ca. 10.000 Kunden ihres Filialbereichs.
  • planen Personaleinsätze, strukturieren Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im operativen Tagesgeschäft.
  • setzen strategische Ziele um, leiten Maßnahmen ab und gestalten mit ihrem Team von ca. 15 Individualkundenbetreuern eine ganzheitliche und kundenorientierte Beratung.
  • steuern aktiv bei Abweichungen, analysieren Ergebnisse und entwickeln wirksame Impulse für Ihren Bereich.
  • bringen sich aktiv in das Tagesgeschäft ein und fördern die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden hin zu einer exzellenten stationären und digitalen Beratung.
  • treffen Kredit- und Konditionsentscheidungen in Ihrem Kompetenzrahmen oder bereiten diese fundiert vor.

 

Skills, die uns begeistern

Sie…

  • verfügen über eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung sowie eine qualifizierte Weiterbildung (z. B. Sparkassenbetriebswirt:in).
  • bringen mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb oder einem vertriebsnahen Bereich mit.
  • haben Freude daran, Menschen zu entwickeln, Erfolge gemeinsam zu gestalten und Veränderung aktiv voranzutreiben.
  • überzeugen durch Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und eine ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung.
  • arbeiten analytisch, verantwortungsbewusst und setzen Prioritäten sicher und souverän.
  • sind geübt im Umgang mit rechtlichen Rahmenbedingungen (z. B. WpHG, IDD, WIKR, GWG).
  • kommunizieren offen, verbindlich und stärken die Zusammenarbeit innerhalb Ihres Filialbereichs wie auch darüber hinaus.

 

Der direkte Draht

Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Franca Bökamp (Leitung Filialgeschäft, Tel. +49 521 294 6511) gerne zur Verfügung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Weil Menschen den Unterschied machen

Evelyn Morasch
Evelyn Morasch
Quereinsteigerin, Servicemitarbeiterin

Bei meiner Suche nach einem neuen Arbeitgeber war mir der persönliche Kontakt mit Kundinnen und Kunden sehr wichtig. Ich spreche täglich mit neuen Menschen und unterstütze sie bei ihren individuellen Anliegen.

Florian Echterdiek
Florian Echterdiek
Privatkundenberater SmartCenter

Beraten und studieren? Bei uns geht das zusammen. Ich erhalte Unterstützung bei meiner beruflichen Weiterbildung, um meinen Kundinnen und Kunden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite zu stehen.

Julia Drexhage
Julia Drexhage
stellv. Filialbereichsleiterin

Als junge Führungskraft lege ich viel Wert auf gegenseitigen Austausch, um den Grundstein für eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit zu legen.

Kirsten Eimler
Kirsten Eimler
Spezialistin für Baufinanzierungen

Jede Immobilie und jeder Wunsch sind einzigartig. Daher suche ich nach individuellen Lösungen, um Träume vom Eigenheim zu erfüllen.

Nina Schachler
Nina Schachler
Privatkundenberaterin SmartCenter

Der tägliche Kontakt mit jungen Kundinnen und Kunden ist sehr abwechslungsreich. Ich begegne ihnen auf Augenhöhe und bin sowohl persönlich als auch digital für sie da.

Sebastian Peters
Sebastian Peters
Abteilungsleiter Gewerbekunden

Den Beruf mit meiner Familie vereinbaren zu können, ist mir sehr wichtig. Als Führungskraft übernehme ich zwar viel Verantwortung, kann mich aber immer auf mein Team verlassen.

Mehr Substanz – weniger Blabla

Schritt 1
Schritt 1

Online-Bewerbung

Schritt 2
Schritt 2

Kennenlern-Gespräch: Telefonisch oder per Video-Call

Schritt 3
Schritt 3

Live-Gespräch

Schritt 4
Schritt 4

Willkommen im Team!

Noch Fragen?
Andrea Krüger

Andrea Krüger

 

0521 294-1322

Janine Koch

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0521 294-2824

Karina Feuerborn

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0521/294-1336

Sabrina Bartling

Sabrina Bartling

 

0521 294-1335

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